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Ursachen Analyse (RCA)

Die Ursachenanalyse ist eine systematische Methode zur Ermittlung der Wurzelursachen von Problemen. Sie hilft Teams dabei, nicht nur Symptome zu behandeln, sondern grundlegende Probleme zu erkennen und zu lösen. Dies verbessert die langfristige Effizienz und Effektivität.

Dieser Baustein bündelt Grundinformationen, Kontext und Beziehungen – als neutrale Referenz im Modell.

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Definition · Einordnung · Trade-offs · Beispiele

Worum geht es hier?

Diese Seite bietet einen neutralen Einstieg mit Kerndaten, Strukturkontext und direkten Beziehungen – unabhängig von Lern- oder Entscheidungswegen.

Basisdaten

Kontext
Organisationsebene
Team
Organisationsreife
Fortgeschritten
Auswirkung
Technisch
Entscheidung
Entscheidungstyp
Organisation
Value Stream
Erkundung
Einschätzung
Komplexität
Mittel
Reifegrad
Etabliert
Cognitive Load
Mittel

Beziehungen

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Abhängigkeit · Implementiert
(1)
Prozess · Ermöglicht
(1)